Cultura Forte,
Resultados Exponenciais.
Transformamos o capital humano do agronegócio e empresas em expansão através de gestão estratégica, liderança e processos de alta performance.
Mais de 17 anos de expertise no setor.
Performance
Crescimento Real
A inteligência estratégica por trás do Capital Humano
Gestão de Pessoas
Estruturação de processos de RH que alinham talentos aos objetivos macro do negócio.
Cultura & Clima
Diagnóstico profundo e moldagem de uma cultura organizacional que retém e engaja.
Performance
Implementação de KPIs, PDIs e avaliação de desempenho focada em resultados reais.
Liderança
Formação de líderes preparados para gerir equipes no agro e em ambientes complexos.
Nossa Metodologia
Um processo estruturado, cíclico e contínuo, desenhado para gerar autonomia.
Diagnóstico Estratégico
Análise profunda do cenário atual, cultura e dores da organização.
Mapa de Pessoas
Identificação de talentos, lacunas e estrutura de recursos.
Plano de Ação
Desenvolvimento de estratégias personalizadas e cronograma de execução.
Implementação
Execução assistida dos processos e treinamentos propostos.
Monitoramento
Acompanhamento de KPIs e ajuste de rota da liderança.
O Impacto na sua Organização
Redução de Turnover
Retenha talentos estratégicos e reduza custos com rescisões e contratações.
Engajamento Real
Times que vestem a camisa e entendem o propósito da empresa.
Clareza de Funções
Eliminação de conflitos operacionais e sombreamento de tarefas.
Liderança Forte
Gestores preparados para dar feedback e orientar resultados.
Cultura Alinhada
Valores que saem da parede e viram comportamento diário.
Alta Performance
Foco em indicadores (KPIs) e metas claras.
Menos Retrabalho
Processos otimizados e comunicação interna fluida.
Crescimento Sustentável
Base sólida para escalar o negócio com segurança.
Especialmente desenvolvido para:
17+
Anos de experiência em Gestão de Pessoas e Cultura.
Rochelle Schreiber
Fundadora da LIDERA | Psicóloga & Especialista em RH Estratégico
Com sólida trajetória no desenvolvimento estratégico de capital humano, atua transformando culturas organizacionais e elevando a régua de performance de equipes. Possui expertise singular na adaptação a diferentes contextos, com foco profundo no Setor Agroindustrial.
- Psicologia (Unigran)
- Pós em Gestão de Pessoas (Anhanguera)
- Liderança e Gestão no Agro (Insper)
- Executive Coach (IBC)
- Imersões Instituto Tathiane Deândhela
Carreira & Atuação
O que dizem nossos parceiros
"A Lidera transformou a forma como enxergamos nossos líderes. O diagnóstico foi preciso e a implementação trouxe resultados imediatos no clima da equipe."
Diretor Comercial
Empresa do Agronegócio
"A Rochelle tem uma capacidade única de entender o contexto do campo e traduzir isso para processos de RH profissionais. Recomendo fortemente."
Gerente Geral
Grupo Agroindustrial
Perguntas Frequentes
Como funciona o diagnóstico inicial?
Realizamos reuniões com a diretoria e aplicamos ferramentas de análise para entender a cultura, os processos atuais e os principais gargalos de gestão.
O atendimento é presencial ou on-line?
Atuamos de forma híbrida. Momentos cruciais como diagnóstico e treinamentos vivenciais podem ser presenciais, enquanto acompanhamentos podem ser remotos, dependendo da localização.
Qual a duração média dos projetos?
Varia conforme a complexidade, mas projetos de estruturação completa costumam durar de 3 a 6 meses, com possibilidade de contrato de acompanhamento contínuo.
As informações da empresa são sigilosas?
Absolutamente. Todos os projetos são protegidos por contrato de confidencialidade (NDA) rigoroso.
Pronto para elevar o nível da sua gestão?
Preencha o formulário para agendar uma conversa inicial sem compromisso. Vamos entender o momento do seu negócio.
Telefone / WhatsApp
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rochelle.rh@hotmail.com
Localização
Campo Grande – MS